Im Gegensatz zu einigen Beiträgen zuvor habe ich persönlich sehr gute Erfahrungen innerhalb der IT und mit dem IT TOP Management machen können.<br/>Sehr gute Leistungen wurden gewürdigt und auch honoriert. Wer möchte bekommt die Chance auf eine neue Rollen mit mehr Verantwortung. Ich erlebe den CIO als Person mit Herzblut und Entscheidungsfreude für die Organisation. Hier zählt ausschlich das Leistungsprinzip.
Sartorius ist ein sehr guter und solider Arbeitgeber der viele Möglichkeiten bietet in einem Internationalem Umfeld zu arbeiten und sich zu entwickeln. Aufgrund der aktuellen Wirtschaftlichen Lage die immer noch gut aber gedämpft, verglichen mit den Vorjahren ist, durchläuft die Firma aktuell einen konjunkturell bedingten Abschwung, welcher ein Maß an Reorganisationen mit sich bringt.<br/>Trotz wirtschaftlich schwieriger Rahmenbedingungen, vergisst das Management nicht, diejenigen Mitarbeitenden zu entwickeln, die stets gute Arbeit leisten. So verlaufen aktuell Personalrestrukturierungen parallel zur Mitarbeiterförderung. Besonders hervorheben möchte ich, dass das Unternehmen besonders darauf achtet, Führungskräfte aus den eigenen Reihen auszubilden. Dabei garantieren langfristige Mitarbeitende gemeinsam mit neuen Mitarbeitenden immer ein frisches Arbeitsumfeld, in dem genug historisches Wissen präsent ist, um das Unternehmen für die Herausforderungen der Zukunft zu rüsten.<br/>Darüber hinaus schafft das Unternehmen ein Umfeld, das Kreativität und persönliches Wachstum fördert. Es gibt regelmäßige Schulungen und Weiterbildungsprogramme, die es den Mitarbeitern ermöglichen, ihr Fachwissen zu erweitern und sich beruflich weiterzuentwickeln.
In IT there are several global meetings a year where you have the opportunity to ask questions (also anonymously) and where employees have the chance to present their projects and achievements. Also I feel the IT management is approachable besides these meetings too.